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天津2017年4月1日执行的社保基数、缴费比例、缴费金额明细分别是多少?

社保缴费比例1、养老保险:①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳.②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳.2006年1月1日起,人

个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同.按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担8%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险0.7%全由单位承担;工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担.注意:职工个人不承担生育和工伤保险.各省市地区承担比例有所不同.

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社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;职工工资在300%-60%之间的,按实申报.职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明.

看这个!!2015年度天津市社保缴费基数上限和下限 (一)用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元.先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工,

根据我国现行相关规定,社保缴费以上一年平均工资的60%至300%为缴纳基数.这意味着社会平均工资增加,缴费基数也会随之上浮. 其中,社保缴费基数是一道坎,一般而言,它有两个标准,最高标准与最低标准.如果一个人的工资是在最

达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的.按月领取:基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资*a+本人指数化月平均缴费工资)÷2*缴费年限(含视同缴费年限)*1%;个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;以上两项之和为每月领取额.注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整.

2016年天津社保缴费年度(2016年7月1日至2017年6月30日)的社会保险缴费基数下限调整为2966元,上限调整为14832元. 缴费比例相应进行调整,现在比例:个人缴费,养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%. ①养老保险:单位19%(全部划入统筹基金)

参加城乡居民养老保险按年缴费,以上一年本市农村居民人均纯收入为基数,参保居民每年可以根据本人实际情况按照5%、10%、20%、30%四个比例自主选择档次进行缴费.2012年当年按照5%、10%、20%、30%缴费,分别需要缴纳640元、1280元、2560元、3840元.政府对参保居民每年给予30元的个人缴费补贴.参加城乡居民养老保险至少需要缴满15年的养老保险费.为方便广大城乡居民缴费,参保居民可以一次性缴齐15年的养老保险费,但只能选择10%、20%、30%三个缴费档次.2012年当年按照10%、20%、30%一次性缴齐15年的养老保险费,分别需要缴纳19200元、38400元、57600元.

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